Škoda Trainee -ohjelma on työllistänyt oppisopimuskoulutuksella jo noin sata autoalan ammattilaista. Ohjelma tarjoaa uusia uramahdollisuuksia jatkuvasti kehittyvällä alalla, jolla riittää työtilaisuuksia.
Škoda Trainee -kokonaisuuteen sisältyy kolme ohjelmaa: Škoda Myyjätrainee, Škoda Mekaanikkotrainee ja Škoda Autokorimekaanikkotrainee.
Kaikkien aikojen ensimmäinen Škoda Myyjätrainee -ryhmä aloitti keväällä 2018. Tammikuussa 2024 ohjelma starttasi jo viidennen kerran. Ensimmäiset uuden ajan mekaanikot valmistuivat Škoda Mekaanikkotrainee -ohjelmasta keväällä 2020, jonka jälkeen ohjelma on uusittu kaksi kertaa. Kolmikon uusin Škoda Autokorimekaanikkotrainee -ohjelma käynnistyy toukokuussa 2024.
Noin vuoden kestävän koulutuksen aikana suoritetaan ohjelmasta riippuen ajoneuvoalan ammattitutkinto tai esimerkiksi vauriokorjauksen osaamisalan tutkinnon osia. Koulutus huipentuu näyttötyöhön ja sertifiointiin.
”Yhteensä yhdeksän Trainee-ohjelman aikana on käsitelty noin 3000 hakemusta ja luotu noin 100 työpaikkaa. Valtava hakemusmäärä kertoo paitsi kiinnostuksesta alaa kohtaan, myös Škodan vahvasta brändistä. Vastaavaa pitkäjänteistä tekemistä ei alalta muualta löydy”, ohjelman rehtori Peter Åhman Promira Group Oy:stä sanoo.
Uusia polkuja unelmien ammattiin
Trainee-ohjelmiin on haettu kuuden vuoden aikana eri-ikäisiä ihmisiä monipuolisine taustoineen. Osa on vasta tulossa työelämään, kun osalla on jo enemmän urataustaa. Alanvaihtajille ohjelmat tarjoavat turvallisen tavan löytää polkuja uusiin unelmien ammatteihin.
”Koulutukset ovat tarkasti mietittyjä kokonaisuuksia, joiden tarkoituksena on tarjota ohjelmiin valituille kaikki edellytykset viihtyä ja menestyä niin Škoda-myyjinä, Škoda-mekaanikkoina kuin Škoda-autokorimekaanikkoina. Škoda-jälleenmyyjille ja Škoda Service -merkkihuolloille Trainee-ohjelmista on kasvanut merkittävä rekrytointikanava”, Business Development Manager Jani Kiviranta Helkama-Autosta kertoo.
Ammattilaiseksi työssä oppien
Kaikki Trainee-ohjelmat pitävät sisällään työssäoppimisen ohella merkkikohtaisia koulutuksia, verkkokursseja, itseopiskelua ja lähipäiviä. Ohjelmaan valitut tekevät töitä Škoda-jälleenmyyjäliikkeissä ja Škoda Service -merkkihuolloissa samalla, kun oppivat uutta ja kehittyvät alan ammattilaisiksi.
Noin vuoden kestävän koulutuksen aikana suoritetaan ohjelman mukaan ajoneuvoalan ammattitutkinto tai esimerkiksi vauriokorjauksen osaamisalan tutkinnon osia. Koulutus huipentuu näyttötyöhön ja sertifiointiin. Oppisopimusajalta maksetaan palkkaa.
Trainee-ohjelmat toteutetaan yhteistyössä Škodaa maahantuovan Helkama-Auto Oy:n, Kainuun Ammattiopiston (KAO) ja Promira Group Oy:n sekä Asiantuntijatehdas Oy:n kanssa
Škoda-jälleenmyyjille ja Škoda Service -merkkihuolloille Trainee-ohjelmista on kasvanut merkittävä ja luotettava rekrytointikanava.
